Vilka sidor av läkarintyget ska arbetsgivaren ha
Du måste skicka in ditt läkarintyg till din arbetsgivare, för att din arbetsgivare ska vara skyldig att betala ut sjuklön till dig.
Läkarintyg från vilken dag
I dessa fall får den anställde ta en ny kontakt med sin läkare för att komplettera läkarintyget. Ett förstadagsintyg kan alltså krävas ur kontroll- eller rehabiliteringssynpunkt. Om en anställd återinsjuknar inom fem kalenderdagar räknas detta — när det gäller rätten till sjuklön — som en sammanhängande period. Om ett läkarintyg är ofullständigt eller inte innehåller tillräckliga uppgifter för bedömning av nedsättningen av arbetsförmågan behöver arbetsgivaren inte godkänna läkarintyget.
Det kan i . Den här artikeln är publicerad för mer än ett år sedan Var uppmärksam på att lagar och regler ändras med jämna mellanrum. Denna möjlighet gäller bara för arbetsgivare som inte är bundna av kollektivavtal och om det finns särskilda skäl.
Läkarintyg vid återinsjuknande
När det däremot gäller skyldigheten att visa läkarintyg räknas de olika sjukperioderna var för sig. Om den anställde inte visar det begärda intyget behöver arbetsgivaren inte betala någon sjuklön för den delen av sjukperioden för vilken intyg saknas. De digitala läkarintygen kan endast signeras av läkare och tandläkare. Begäran kan avse den pågående sjukperioden eller kommande sjukperioder som infaller inom ett år från tidpunkten för begäran.
Läkarintyg ska alltså visas fr o m den åttonde kalenderdagen i varje enskild sjukperiod. Intyget behöver däremot inte innehålla uppgifter om vilken sjukdom den anställde har drabbats av.
Du behöver dock inte skicka med den delen av läkarintyget där din diagnos framgår. Individen ansvarar själv för att arbetsgivaren får tillgång till läkarintyget och kan hantera sina elektroniska intyg i e-tjänsten Mina intyg, under se.
Måste jag tala om min sjukdom när jag lämnar sjukintyg? – Kommunalarbetaren
Om arbetsgivaren erhåller en utskrift av ett läkarintyg utfärdat på SKR-formulär, och som är . Att begära ett så kallat förstadagsintyg kan bli aktuellt vid misstanke om missbruksproblem eller att andra orsaker än sjukdom ligger bakom sjukfrånvaron. Vilken del av läkarintyget ska arbetsgivaren ha? Se även svar på fråga Individen ansvarar själv för att arbetsgivaren får tillgång till läkarintyget och kan hantera sina elektroniska intyg i e-tjänsten Mina intyg, under se.
Däremot har du en . Du måste skicka in ditt läkarintyg till din arbetsgivare, för att din arbetsgivare ska vara skyldig att betala ut sjuklön till dig. Som arbetsgivare får man alltså acceptera att en anställd kan vara sjuk i tre veckor utan att visa läkarintyg.
För att vara säker på att du alltid har korrekt och uppdaterad information tillgänglig rekommenderar vi att du abonnerar på något av våra Expertstöd. En konsekvens med att läkarintyg (under en begränsad period) ska lämnas dag 22 är att även arbetsgivaren får vänta på läkarintyg till denna tidpunkt.
När ska den anställde visa ett läkarintyg
Detta för att ha rätt till sjuklön. Enligt bestämmelser i sjuklönelagen måste en anställd lämna ett läkarintyg från och med den åttonde kalenderdagen i sjuklöneperioden. Av intyget ska det bland annat framgå i vilken omfattning arbetsförmågan är nedsatt samt sjukperiodens längd. De digitala läkarintygen kan endast signeras av läkare och tandläkare.
För arbetsgivare som är bundna av kollektivavtal gäller istället avtalets regler. Det kan i dagsläget inte skickas elektroniskt från hälso- och sjukvården till arbetsgivaren. Arbetsgivaren har inte rätt att kräva den del av ditt sjukintyg där din sjukdom anges. I vissa situationer kan arbetsgivaren begära läkarintyg före den åttonde dagen i sjuklöneperioden. Du behöver dock inte skicka med den delen av läkarintyget där din diagnos framgår.
Arbetsgivarens begäran om läkarintyg före dag åtta måste vara skriftlig. Jag vill ta steget mot en enklare arbetsvardag! Om arbetsgivaren erhåller en utskrift av ett läkarintyg utfärdat på SKR-formulär, och som är signerat digitalt, är detta en garanti för att intyget är utfärdat och signerat av en läkare eller tandläkare. Få koll på vad du behöver veta om rehabilitering: Åtta videor om vanliga frågor och svar.